2023년 고용허가제 우수사례 공모

한국산업인력공단에서는 고용허가제 우수사례를 발굴하고자 외국인근로자 및 외국인고용 사업장을 대상으로 아래와 같이 우수사례 공모전을 개최하오니 많은 참여 바랍니다.

2023. 6.

한국산업인력공단 이 사 장

□ 접수기간

□ 2023. 6. 29.(목) ~ 2023. 7. 21.(금)

□ 모집대상

사업장	고용허가제를 통해 외국인근로자 채용 경험이 있거나 채용 중인 국내 사업장
외국인 근로자	고용허가제를 통해 국내에 입국해 직장 생활 중인 외국인

□ 공모전 주제

□ 고용허가제 제도를 통해 성공적인 취업 생활 및 사업 운영을 해나가고 있는 외국인 근로자 및 사업장의 사례 공모

부문	내용
우수 사업장	외국인 근로자 고용이 긍정적 영향을 미친 사업장 사례
	외국인 근로자 복지 및 정착을 위해 애쓰고 있는 사업장 사례
	외국인 근로자와 사업주 간 감동적 스토리가 있는 사례
	기타 사례 등
우수 근로자	고용허가제로 입국하여 중간관리직 등 중요 보직을 받은 사례
	한국에서 취업 후 자격증 취득, 교육 훈련 등 꾸준히 자기 계발에 노력한 사례
	언어‧문화적 차이에서 오는 어려움을 극복하고, 같은 고민을 가진 동료 외국인 근로자들에게 도움을 준 사례
	외국인 근로자와 사업주 간 감동적 스토리가 있는 사례
	기타 사례 등

□ 시상 내역

□ 사례 당선자에 대상 소정의 상금 지급 예정

구분		등급	인원	상금	비고
부문	우수 사업장	최우수상	1	100만 원	부문별 최우수 당선자는 추후 방송 또는 유튜브 영상 콘텐츠에 출연할 수 있습니다.
		우수상	2	각 50만 원
		장려상	8	각 30만 원
	외국인 근로자	최우수상	1	100만 원
		우수상	2	각 50만 원
		장려상	8	각 30만 원

□ 공모전 운영 일정

□ 단계별 진행 일정

우수 사례 공모‧접수	⇨	1차 서면 심사	⇨	심층 면접	⇨	2차 심층 심사	⇨	우수 사례 최종 선정	⇨	수상작 시상
2023.06.29.(목) ~ 2023.07.21.(금)		2023.07.24. (월)		2023.07.25.(화) ~ 2023.07.27.(목)		2023.07.28. (금)		2023.07.31. (월)		2023.08.09. (수)

□ 1차 서면 심사

- 심사표 기준에 따른 1차 서면 심사 진행 예정

- 심사위원은 공단 내 인력 및 외부 인력으로 구성하여 진행 예정

1차 심사 점수표 예시
심사영역	내용	배점
공익성	우수 사례로서 공유할만한 공익적 가치 및 홍보적 가치 여부	30
공감성	사례의 구체성 및 공감 요소 유무 여부	25
참신성	기존 사례와 다른 참신한 사례 여부	25
작품성	사례의 스토리텔링 및 표현 정도에 따른 가치 여부	20
총 점		100

□ 심층 면접

- 1차 선발된 사례 접수자 대상 심층 인터뷰 진행 예정

- 기본 전화 인터뷰로 진행 예정, 상황에 따라 사업장 현장 방문 후 심층 인터뷰 진행

□ 2차 심층 심사

- 심층 면접 내용을 바탕으로 2차 심층 심사 진행

- 2차 심층 심사 또한 공단 내 인력 및 외부 인력으로 구성된 심사위원들이 진행 예정

2차 심사 점수표 예시
심사영역	내용	배점
적합성	공모전 대표로 고용허가제를 홍보하는 것에 대한 적합 여부	30
적극성	본 사업(공모전)를 대하는 자세 및 적극성 여부	30
사실성	공모전 사례가 사실에 기반하여 작성되었는지에 대한 사실 여부	20
확장성	우수 사례 외 고용허가제를 홍보할 수 있는 추가 요소 여부	20
총 점		100

□ 참가 방법

□ 우수사례 【붙임자료】참조

- 공모전 신청서 양식에 맞춰 1,000자 이내(공백 포함)로 작성 후 제출

※ 신청서 서식은 EPS 공식 홈페이지(www.eps.go.kr) 고객센터-공지사항 및
한국산업인력공단 홈페이지(www.hrdkorea.or.kr) 공지사항에서 다운로드 가능

□ 제출방법

- E-Mail( 2023epskorea@gmail.com ) 지원 접수

※ 이메일 접수가 어려울 시 우편 접수 대체 가능, 우편 주소 안내는 대표번호를 통해 문의

□ 수상작 발표 : ‘23. 8. 1.(화) 예정

□ 한국산업인력공단 홈페이지 게시 및 입상자 개별 통지

□ 문의처

□ 대표번호 : 070-4665-3239

□ 이메일 : 2023epskorea@gmail.com

【붙임자료】고용허가제 우수사례 공모전 신청서 양식

참가 정보	□ 이름				□ 생년월일
	□ 국적				□ 근무지역
	□ 근무(사업)분야				□ 근무(채용) 기간
	□ 연락처	주소
		이메일
		전화번호
응모 부문 ( 응모 부문에 체크 해주세요 )	사업장 부문			외국인 근로자 부문
	□			□
우수사례 세부 내용	< 폰트 : 신명조 / 글자 포인트 : 13pt / 정렬 : 양쪽 정렬 >
개인정보의 수집‧이용에 관한 사항
한국산업인력공단 「고용허가제 우수사례 공모전」개최와 관련하여 참가자 개인정보 수집·이용을 위해 아래와 같이 안내 드리오니, 본 안내 사항을 반드시 확인 후, 동의 여부를 체크해주시기 바랍니다. □ 개인정보 수집․이용 목적 : 공모전 심사, 발표 등 진행 과정 중 본인 확인 및 안내용 □ 개인정보 수집․이용 항목 : 성명/국적/생년월일/주소/핸드폰 번호/주소/이메일 주소 □ 개인정보 보유 및 이용 기간 - 비수상자 : 심사 결과 최종 확정 직후 즉시 폐기 - 수상자 : 동의일로부터 3년 보유 후 폐기 □ 개인정보 보호법에 의거하여 개인 정보 수집․이용에 대한 동의를 거부할 수 있으나, 동의에 거부할 경우 공모전 심사 및 선정에서 제외됩니다. 동의함 □ 동의안함 □
공모전 참가 서약
상기 본인은 한국산업인력공단 「고용허가제 우수사례 공모전」개최와 관련하여 다음 각 호의 준수 사항들에 대하여 서약합니다. 공모전에 접수한 사례는 타인의 사례를 도용‧표절하지 않고 본인의 실사례를 적은 것이며, 추후 이와 관련한 분쟁이 발생할 경우 모든 책임은 본인에게 있음을 동의합니다. 공모전 수상 사례에 대한 저작재산권은 한국산업인력공단에 귀속되며, 공단이 제작하는 자료(사례집, 홍보 목적의 콘텐츠 제작물, 발표 등)에 활용 될 수 있음에 동의합니다. 수상작은 참여자의 성명과 응모 내용이 언론 및 다수가 이용하는 온라인 채널(유튜브 및 SNS채널)에 공개 될 수 있음에 동의합니다. ※ 최우수 당선자로 선정되었을 경우, 본 공모전의 취지 달성을 위한 고용허가제 홍보하는 방송 프로그램 및 영상 콘텐츠에 출연할 수 있음 2023. . . 신청인 : (서명 또는 인) 한국산업인력공단 귀하